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株式会社ルフト・メディカルケア

派遣社員

病棟の受付事務/土日祝休み

一般事務・営業事務・秘書・受付

時給1,200円〜

三重県津市

■仕事内容

月収例18.9万円/土日祝休みでプライベートと両立しやすい勤務形態

【ルフト・メディカルケアで働く魅力】
●医療機関との取引多数!安定した経営基盤
●未経験・無資格OK/研修&サポート体制充実
●20代・30代・40代・50代と幅広い世代が活躍中
●主婦(夫)・中高年の方も多数在籍
●夜勤専従・時短勤務などのお仕事もご用意
●女性比率高め(男女比率=男性2:女性8)

【こんな方におすすめ】
・医療・福祉・介護分野で長く働きたい方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方
・家庭やプライベートと両立したい方
・ハローワークでお仕事を探している方

【未経験・無資格から医療の仕事へ】
「医療系って資格や経験がないと難しそう…」
そんな方もご安心ください。

研修制度や資格取得支援、担当者のフォロー体制も整っており、
はじめての方でも安心してスタートできる環境をご用意します。

まずは話を聞いてみたい、という方も大歓迎です。
お気軽にご応募ください。

【仕事内容】
【病棟での受付業務や電話対応、診療時のサポートに関する業務】
・病棟窓口での患者受付業務全般
・来院者からの電話対応および案内業務
・診療時の補助対応に関するサポート業務
・簡易な事務作業(書類整理やデータの整理)
・業務に関する連絡調整や関係者への伝達業務

【雇用形態】
派遣社員

【醍醐味】
【よくあるご質問】

Q.未経験でも応募できますか?
A.可能です。お気軽にご応募ください。

Q.年齢制限はありますか?
A.特にありません。幅広い年代の方が在籍中です。

Q.在職中でも応募できますか?
A.可能です。入社日のご相談も承ります。

Q.どれくらいで働き始められますか?
A.目安は約2週間程度です(ご希望により前後します)。

Q.平日のみ勤務は可能ですか?
A.可能なお仕事もございますのでご相談ください。

――――――――――

【給与・待遇】

Q.給与の支払いは?
A.月末締め・翌月15日払いです。

Q.前払い制度はありますか?
A.規定内で利用可能な前払い制度があります。

Q.交通費は支給されますか?
A.支給あり(規定あり)です。

Q.福利厚生はありますか?
A.社会保険、有給休暇、健康診断など各種制度の他、
:::映画・グルメ・旅行などの優待あります!:::

【活躍】
●未経験から医療に関わりたい方
●家庭と両立しながら働きたい方
●安定した勤務を長期で希望する方
●事務作業でコツコツ対応できる方
●対人対応の経験を活かしたい方
●車通勤で通勤したい方

【アピールポイント】
●土日祝日休みで予定が立てやすい
●給与前払い制度(月3回まで手数料無料)
●資格取得支援制度でスキルアップ可能
●WEB給与明細で明細確認が簡単
●無料駐車場ありで車通勤しやすい
●健康診断制

給与給与
時給1,200円〜
職種職種
一般事務・営業事務・秘書・受付
勤務時間勤務時間
●08:30~17:00
実働7.50h/休憩60分
待遇待遇
:::\安心して長く働ける!充実の福利厚生/:::

◆ Medicalcare ClubOff
社員とご家族が利用できる福利厚生サービスをご用意。
宿泊・レジャー・ライフサポートなど、
全国20万カ所以上の優待施設をお得にご利用いただけます。
※https://www.m-care.co.jp/job_offer/cluboff.html

◆ リゾートトラスト
国内会員制リゾートホテル業界No.1のリゾートトラストと提携。
全国のリゾート施設を会員料金で利用可能です。
ご家族やご友人との特別な時間にもご活用いただけます。

◆ 資格取得支援制度
業務に必要な資格取得費用を一部または全額サポート(規定あり)。
スキルアップ・キャリアアップをしっかり応援します。

◆ 給与前払い制度
急な出費にも安心の前払い制度あり。
月3回まで手数料無料でご利用いただけます(規定あり)。

◆ WEB給与明細
給与明細はWebでいつでも確認可能。
外出先やご自宅からもスムーズにご覧いただけます。

◆ 給与支払い
月末締め/翌月15日払い
※15日が土日祝の場合は前営業日に支給

◆ 友人紹介制度
ご友人・知人をご紹介いただき、勤務開始された場合は謝礼を支給(規定あり)。
全国に多数の求人があるため、ぜひご活用ください。

◆ その他福利厚生
・社会保険、雇用保険加入制度
・有給休暇取得制度
・定期健康診断
・制服貸与

働く方とそのご家族やご友人が安心して
日々を過ごせる、そんな環境を整えています。

●交通費支給あり
※規定あり
●無料駐車場あり
●健康診断あり
●制服貸与
(靴はご自身でご用意お願いいたします。)

※注意事項
【1】給与明細の紙面発行を行っておりま
せん。入社後、ご案内する専用サイトにて、
Web上でご確認頂きます。
【2】試用期間内に自己都合により退職した
場合、健診費・制服代等を自己負担して頂く
場合があります。
【3】入社決定後、実費で健康診断を
受けられた場合、配属から2ヵ月後の給与
にて、法定検査代を付与致します。
休日休暇休日休暇

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

●経験不問
●資格不問
●学歴不問
●年齢不問

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